两会正在召开，每天都有新的消息传出来，老百姓最关心的就是民生问题，这届代表和委员们真是太敢说了，各种好的议案被提出，老百姓心里乐开了花！

或许是因为网络传播的力量，老百姓对于此次两会的关注程度尤其高，从全国各地赶来的代表和委员们，纷纷提出了认为有建设性意见的议案，人民代表为人民，真正的好议案就是从群众生活中来，往群众生活中去，能为老百姓解决实际需求的议案才是好的议案！

本次两会，一共有2977名人大代表参加，包揽了各行各业，有机关干部、基层员工、明星、工人、企业家、工人等等，这些代表们提出的议案有优有劣，比如：个税起征点调整至1万元、隔周三休、完善大学生在校期间生育服务、生育登记取消结婚限制等等，这些都是非常受到网友们重点关注的！

老百姓最关心的其实是医疗、教育、收入、养老等民生问题，除此之外，还有一项议案受到了广大网友们的关心，那就是：精减公务员和机构的数量！

这个提案是由全国政协委员、北京大学国际关系学院教授贾庆国提出来的，贾委员提议：大幅度裁减非必要事业单位和人员，比如各类行业协会、学会和协会！

对此，网友们纷纷拍手叫好，贾委员真是太敢说了，大快人心，十分大胆，相信很少有人敢这么直接的提出这样的提案，贾委员这个提案真是太及时了，一语中的，直击要害，的确，现如今国家机关存在的问题就是：机构臃肿、人浮于事、行政效率低、财政负担大，全国现在有8000多万的在编财政需供养人员，费用占据国家财政收入的40%，如此巨额负担，财政压力极大，极易造成官僚主义、贪污腐败不作为等问题！

在老百姓的心中，考取国家公务员和事业编岗位是许多人梦寐以求的事情，每年千军万马过独木桥的景象让人倍感压力，但这样的工作在老百姓眼里就是“铁饭碗”一般，为了能“成功上岸”，许多人一直坚持学习，甚至边工作边学习，只要能考上，就算是挤破脑袋也要考进去，一切付出都值得！

为什么考取公务员和事业编在老百姓心中这么受欢迎？懂的人都懂，但竞争也是相当的激烈，往往热门岗位会超过几十人、几百人同时竞争，但录取的却只有那么几位，但是呢，有的部门招聘人数也不少，上岸的成功率也比较高，越来越多的人考取了公务员和事业编，造成了一个比较严重的现象，那就是：人员众多，机构臃肿，人浮于事！

根据2020年国家统计局的数据，国有单位在职和退休人员一共超过7000万人，照比1998年时增加了3298万人，从1998年开始，平均每年增加143万人，加上编外人员，总数恐怕要超过8000万人，这些人都是需要财政供养的，这个数字真是太庞大了！

这么多人都需要财政供养，给国家带来了不少问题，主要体现在：使得财政负担加重、加剧了文牍主义和官僚主义、增加了反腐倡廉的难度。

要知道，超过8000万的在编财政供养人员，比许多小国家的人数都要多了，未来会不会继续增加，谁也不会知道，可恶的是，许多高层机构即便是进行改革了，也是换汤不换药的做法，放眼望去，还是那些老面孔，所谓的改革不过是调整岗位，编制人员不降反升，甚至为了上面提出的精减政策，还增加了许多编外人员，那么，就有人好奇了，增加那么多编外人员干嘛呢？答案很简单：赚着很少的钱，干着很多的活！

为什么文牍主义和官僚主义层出不穷，还不是因为经常借调人员往返任职，以及存在那么多的辅助管理人员，该编制人员干的活，大都交给了那些借调人员和辅助人员去干了，比如：写材料、写文件、开会等等，基层人员都来做这些不该属于他们的活，哪有精力去做其他事情呢？

如此庞大的财政需供养人员，也在无形之中增加了反腐倡廉的难度，滋生腐败问题是时间问题，虽然国家反贪反腐的力度不小，但难免会有漏网之鱼，这项工作会一直跟进下去，看看最近被抓的那些贪官污吏，官职可都不小，权权、权钱、权色交易，人心易变，防不胜防啊，如此复杂的机构和官员之间的关系，很难将整个队伍都肃清，这是需要时间和手段的！

贾庆国委员提出的议案真是既大胆又及时，受到一致好评！就在3月10日，国务院出台了机构改革细则，并且最终被通过了！看起来，变化很大，或许跟我们的生活也会发生关系！

根据最新消息：十四届全国人大一次会议表决通过了关于国务院机构改革方案的决定，批准了这个方案！

机构改革方案带来的好处都有哪些呢？

首先，看上去大量的公务员、事业编、国企、特殊行业协会、临时工、基层职能部门十分完善，但正因如此，才造成人员和机构臃肿，十分复杂，简单的事情往复杂了做，造成许多人上班摸鱼、喝茶、打游戏、睡觉，这样的例子比比皆是，将一些已经过时的或者没有必要存在的部门取消，减轻财政负担，利国利民！

其次，没有必要存在的部门就应该取消或者合并，也不必再招聘那么多的编外人员，有这个功夫，不如把在职人员的待遇提上去，将工作热情调动起来，剔除一些滥竽充数的人，优胜劣汰，把真正有能力的人留下来，那些拿着工资不干活的人就应该淘汰出去，减少那么多机构和人员，财政负担减轻，降低机构运营成本，省下来那些钱完全可以用于其他利国利民的事业上！

而且，精减机构和人员也可以在一定程度上减少决策层级，老百姓办事就应该是越省事越好，许多下属层级完全是上行下效，省级设置的一些部门，下面的市县也跟着设立，完全没有必要条条对口，人浮于事，老百姓来办事要的就是便捷，现在办理工资、医保、养老、退休往往要走好几个部门，工作分类细化，需要人员更多，自然会拖累财政，精减之后，可以提高机构的办事效率、工作效率，增加透明度，提高竞争力，减少决策成本，增强机构的责任感，优化机构配制！